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Chargé des Ressources Humaines (F/H) - CDD

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Lieu
PONT LEVEQUE (14)
Pôle
Panification
Poste à pourvoir
Type contrat
CDD
Durée
6 mois

Mission

Rattaché(e) à la directrice des opérations du site et en relation fonctionnelle avec la responsable des ressources humaines du secteur sec, vos principales missions pour ce poste polyvalent seront :

• Recruter les salariés et être garant du processus de recrutement et d’intégration
• Assurer la gestion de l’administration du personnel du site (contrats de travail, absences, temps de travail, visite médicale, dossier d’embauche…)
• Piloter le suivi du personnel intérimaire avec l’assistante administrative du site
• Assurer la gestion du registre des 1er soins, des AT et maladies professionnelles
• Déployer le plan de formation et en assurer le pilotage dans le respect des budgets et du calendrier industriel • Piloter les relations sociales (assurer une communication constructive avec les élus, préparer et animer les réunions du CSE, mise à jour des accords…)
• Mener les enquêtes du climat social sur le site et maintenir un climat serein
• Assister la Directrice des opérations en matière de communication interne
• Développer & respecter les procédures liées au service Ressources Humaines.
• Piloter les entretiens annuels et professionnels du site et être garant des aspects juridiques
• Promouvoir les valeurs du Groupe Tipiak en interne et en externe
• Ecouter & conseiller les salariés et les managers du site
• Membre du CODIR Site

Profil

De formation minimum Bac+4/5, vous justifiez d'une expérience significative de généraliste RH ou RRH d'au moins 5 ans dans un environnement industriel.

Vous êtes autonome et doté(e) d’un excellent relationnel avec de réelles capacités de communication.
Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se), vous savez anticiper et gérer les priorités, travailler en mode projet et vous avez une forte capacité à travailler en équipe.
Maitrise des outils informatiques : Pack office, Horoquartz et Inser Formation seraient un plus.

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